W naszym kraju pracodawca ma obowiązek dostarczenia pracownikowi ubrania roboczego. Oczywiście jego rodzaj będzie uzależniony od charaktery pracy.
Trzeba zidentyfikować wszystkie zagrożenia, a następnie wybrać takie ubrania robocze, które zabezpieczą pracownika przed zagrożeniami. Oczywiście w przypadku środków ochrony osobistej należy pracowników właściwie przeszkolić z zasad ich właściwego używania. Jeżeli w zakładzie pracy jest wysokie pylenie wówczas należy zabezpieczyć właściwie drogi oddechowe. Pracownik musi wiedzieć jak prawidłowo dopasować maskę do swojej twarzy, podobnie jeżeli pracownik nosi gogle na stanowisku pracy musi sprawdzić czy po założeniu dobrze przylegają. Oczywiście mamy możliwość regulacji, tak aby dopasować jak najlepiej środki ochrony. Pracownicy muszą także znać zasady przechowywania czy też konserwacji środków ochrony, przykładowo wymiany filtrów w maskach. Często szkoleniem zajmuje się osoba, która jest odpowiedzialna za BHP w firmie. Do jej zadań należy nie tylko samo szkolenie, ale także dokładne określenie zagrożeń, wdrożenie środków zaradczych i egzekwowanie ich stosowania. Odzież robocza musi zostać wykonana z właściwych materiałów, z pewnością nie mogą być one palne, czy też topliwe pod wpływem temperatury.
Materiał nie może łatwo zostać przecięty lub rozdarty.
W przypadku kiedy pracownicy pracują na zewnątrz, warto także aby ubrania robocze były nieprzemakalne, dobrze chroniły przed wiatrem i niskimi temperaturami. Dobre ubranie robocze powinno także zapewniać pracownikowi dobrą widoczność. Dość popularne są kamizelki robocze męskie pomarańczowe, które zapewniają bardzo dobrą widoczność z dużej odległości, także w niesprzyjających warunkach. Tego rodzaju możemy zobaczyć często wśród drogowców, gdzie są one szczególnie ważne, kiedy wykonują oni pracę na drodze. Oczywiście inne ubrania robocze także mogą posiadać odblaskowe naszywki, zwiększając tym samym widoczność pracowników, od tego może zależeć ich bezpieczeństwo.